Поиск туров Выбор отеля Заказ тура/билета Страны и туры Услуги Дисконт О Компании
Вакансии

Уважаемый соискатель!

В нашей  команде каждый сотрудник  является важным звеном в общей работе компании.

Мы поощряем личную ответственность, преданность и взаимодействие сотрудников, которые ведут к успеху деятельности компании в целом. Наша мотивационная система в работе дает сотрудникам  возможность карьерного роста, поиска новых решений в сфере туристических услуг. Мы стремимся создать оптимальные условия для самореализации и психологического комфорта сотрудников, предоставляем возможность учиться и повышать свою квалификацию, оцениваем и поощряем своих сотрудников по результатам их работы. Проводим корпоративные мероприятия, поддерживающие неформальное общение в коллективе.

Общие требования к соискателям:

  • базовые знания  по выбранной вакансии;
  • уверенный пользователь компьютера;
  • желание и способность к обучению;
  • коммуникативные навыки, оптимистический настрой;
  • ориентированность на командную работу и развитие компани;
  • следование ценностям компании;

Вакансия:

специалист в отдел продаж туров за рубеж и по России

   

Требования к соискателю:

Условия работы:


  • Опыт работы в туризме – не менее 1 года;
  • Владение техникой продаж в туризме;
  • Знание поисковых систем туроператоров, отелей по групповым направлениям;
  • Отличное знание географии;
  • Уверенный пользователь ПК.

  • Офис в центре, 1 этаж, отдельный вход;
  • График работы 5/2;
  • Часы работа с 10.00 до 19.00;
  • Устройство согласно КЗоТ РФ;
  • Очередной оплачиваемый отпуск (28 календ.дней);
  • Семинары, рекламно-информационные туры;
  • Возможно совместительство;
  • Оплата по результатам собеседования.


Резюме: eslobodina@ekb3.vkoregion.ru    

Вакансия:  директор по развитию/директор по продажам

   

Требования к соискателю:

 Условия работы:
 
  • Опыт работы в туризме не менее 3 лет, личные навыки продаж туристических услуг, знание туристического рынка;
  • Опыт работы с клиентами, поддержание и развитие взаимоотношений с клиентами и партнерами (звонки, личные встречи, подготовка акций для привлечения клиентов)
  • Поиск новых клиентов (метод «полевой сбор»), ведение базы данных
  • Проведение преддоговорных переговоров с клиентами, партнерами, согласование последующих условий договора сотрудничества
  • Разработка бонусных программ и мотивационных схем для сотрудников офиса
  • Подготовка акций, мероприятий по продвижению туристских услуг
  • Контроль выполнения ежемесячных и сезонных планов по объему продаж офиса
  • Активная жизненая позиция, коммуникабельность, богатый словарный запас, оптимизм.                                                                      Работа очень интересная, перспективная, энергичная, творческая, она потребует большой самоотдачи от специалиста.
  • Офис в центре, 1 этаж, отдельный вход;
  • График работы 5/2;
  • Часы работа с 10.00 до 19.00;
  • Устройство согласно КЗоТ РФ;
  • Очередной оплачиваемый отпуск (28 дней);
  • Семинары, рекламно-информационные туры;
  • Возможно совместительство;
  • Оплата по результатам собеседования.
 
 Резюме: eslobodina@ekb3.vkoregion.ru    

Полетный проект «Школа стажеров»

Выгода: в течение курса вы получаете теоритические и практические навыки; вкладываете деньги в знания, которые тут же вам возвращаются в качестве вознаграждения за выполненную работу. Знания и опыт работают на Вас.  
Вакансия:ученик-стажер по специальности менеджер по туризму    
Требования к соискателю: Условия обучения/работы ученика- стажера  
  • возраст от 18 лет и страше;
  • опыт работы в туризме не обязателен;
  • целеустремленность, желанию получить профессиональные навыки, ответственность.
  • Индивидуальное обучение на рабочем месте согласно программе "Основы туристической деятельности. Менеджер по туризму";
  • Курс ученика-стажера 1 месяц, время занятий по договоренности;
  • Программа обучения представлена на главной странице сайта в разделе "Туризм и образование".